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2017廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處聘用人員公告

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2017-11-07 15:20:20     閱讀:

廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處 2017年公開招聘編外聘用人員公告
  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)有關(guān)精神,按照公開、公平、公正的原則,為了保障紅樹林保護和管理,現(xiàn)廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處(以下簡稱管理處)面向社會招聘工作人員4名。
  一、招聘范圍和對象
  面向全國公開招聘符合招聘條件的人員,人員性質(zhì)為編外聘用人員,實行勞動合同制管理。
  二、招聘崗位和人數(shù)
  本次公開招聘4人,其中:
  1.宣教科、執(zhí)法科、辦公室共招聘3名人員,專業(yè)范圍:公共管理、中文、法律、計算機、建筑等相關(guān)專業(yè)。
  2.科研室共招聘1名人員,專業(yè)范圍:生物、生態(tài)、海洋等相關(guān)專業(yè)。
  三、招聘條件
  (一)基本條件
  1.擁護黨的領(lǐng)導,品行端正,遵紀守法,具有良好職業(yè)道德;
  2.身體健康,能吃苦耐勞,具有符合崗位要求的身體條件。
  3.18周歲以上、30周歲以下(1987年10月至1999年10月期間出生);
  4.全日制大學本科及以上文化程度。
  (二)具有下列情形之一者,不得報名:
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
  2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
  3.受處分期間或者未滿影響期限的;
  4.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得報考的情形;
  5.曾被開除公職的;
  6.其它不符合報考資格條件的。
  四、招聘程序和辦法
  (一)報名方式
  1.網(wǎng)上報名:應(yīng)聘者填寫《廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處2017年公開招聘工作人員報名表》并掃描本人身份證、學歷、學位證明以及崗位條件要求的其他證件的原件,并提交近期同底免冠小2寸照片1張打包壓縮電子檔至同一文件夾,統(tǒng)一發(fā)送到指定郵箱進行報名。報名郵箱:gxblhk@163.com。報名時間:即日起至11月24日(法定節(jié)假日除外)。
  2.現(xiàn)場報名:應(yīng)聘者填寫《廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處2017年公開招聘工作人員報名表》,攜帶本人身份證、學歷、學位證明以及崗位條件要求的其他證件的原件并提供復(fù)印件、并提交近期同底免冠小2寸照片1張。
  地址:防城港市防城區(qū)江山鎮(zhèn)新基村鳳凰大道管理處辦公室。聯(lián)系電話:0770—3392080。
  (二)資格審核
  1.由管理處辦公室對報名者材料進行資格審查,確定進入考試人員,并電話通知。
  2.報名人員在報名表上提供的各項信息與提供的證件材料原件必須相符,證件及材料原件必須真實可靠。報名者的證件及材料不真實的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消面試資格。
  (三)考試方式
  1.筆試。筆試由管理處統(tǒng)一組織實施。筆試地點設(shè)在防城港市,筆試具體時間和地點由管理處辦公室電話通知。筆試滿分為100分,采取閉卷考試的方式進行,主要測試應(yīng)聘者的崗位工作能力以及公共基礎(chǔ)知識等。筆試成績現(xiàn)場公布。
  2.面試。面試時間:筆試結(jié)束后立即進行面試。面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”的方式進行,總分為100分。面試答辯統(tǒng)一使用結(jié)構(gòu)化面試評分表。
  3.總成績構(gòu)成。筆試與面試成績按5:5的比例合成考試總成績。每個招聘職位按1∶1的比例,從高分到低分確定聘用人選。若進入最后一名的總成績出現(xiàn)并列,則并列人員同時確定為擬聘用人選。
  五、體檢
  進入擬聘用人選范圍的人員,體檢工作由管理處組織實施。體檢參照公考體檢標準執(zhí)行,費用自理。若出現(xiàn)體檢不合格或體檢合格者放棄,則按總成績排序依次順延。
  六、考察
  個人需提供居住地派出所(或綜治辦)出具的無違法犯罪記錄證明送審,如考察不合格或考察合格者主動放棄,則按總成績排序依次順延。
  七、聘用
  根據(jù)體檢和考核結(jié)果,由管理處提出擬聘用人選方案,報市海洋局黨組同意后,與擬聘用人員簽訂勞動合同。擬聘用人員自動放棄聘用資格的,不再遞補聘用對象。
  聘用時間:2017年12月底前。
  八、薪酬待遇
  聘用人員的工資待遇:按《防城港市海洋局聘用人員工資待遇》執(zhí)行。受聘人員試用期為3個月(試用期工資按80%發(fā)放)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,簽訂勞動合同;不合格的,取消聘用資格。
  九、紀律要求
  (一)公開招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
  (二)報名參加公開招聘的人員有偽造、涂改證件或公開招聘過程中有作弊行為的一律取消招聘資格。
  (三)報名人員應(yīng)保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通,若因報名人員聯(lián)系電話不暢通而造成未參加公開招聘程序的,由報名人員本人負責。
  (四)從事公開招聘的工作人員,應(yīng)嚴格遵守工作紀律和辦事程序,依法辦事,公道正派,保守秘密。違反工作紀律的,按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
  十、其它
  本通告具體事宜由廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處負責解釋。
 
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  廣西北侖河口國家級自然保護區(qū)管理處
  2017年11月7日

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