0771-2094277
一、招聘原則
本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、竟?fàn)?、擇?yōu)的原則，采用面試，擇優(yōu)聘用的辦法招聘工作人員。
二、招聘人數(shù)：編外后勤服務(wù)人員4人。
三、應(yīng)聘人員資格條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備的條件。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正。
2.身體健康。
3.具有符合崗位要求的工作能力。
4、編外后勤服務(wù)人員首次聘用年齡在22周歲及以上(1996年11月1日及以前出生)，45周歲及以下(1973年11月1日及以后出生)；
（二）有下列情形之一者不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職或?qū)W籍的；
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查或司法程序尚未終結(jié)的；
5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定不符合報(bào)考資格條件的其他情形的。
?。ㄈ┚幫夂笄诜?wù)人員擬計(jì)劃招聘崗位、人數(shù)及要求。
1、崗位一:助教老師（1人）,大學(xué)專科及以上學(xué)歷、初等教育專業(yè)、有小學(xué)教師資格證、具有較好的手語能力。
2、崗位二：助教老師（1人），全日制師范畢業(yè)、中師及以上學(xué)歷、有教師資格證、有較好的手語日常溝通能力。
3、崗位三:生活老師（1人），中師及以上學(xué)歷、有教師資格證或幼兒園保育員資格證者優(yōu)先。
4、崗位四：宿舍管理員（1人），初中及以上學(xué)歷，身體健康愿意做保潔工作。有較好的手語日常溝通能力。
5、有學(xué)?；蛴變簣@工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、報(bào)名程序
1、報(bào)名方式：只接受應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間： 2018年11月23日-2018年11月28日（8:30—11:00，15:00—17：00）。
3、報(bào)名地點(diǎn)：桂平市特殊教育學(xué)校四樓行政室。聯(lián)系人：吳仕卿，聯(lián)系電話：0775-3390037。
4、報(bào)名所需材料：報(bào)名時(shí)需提供身份證、學(xué)歷證、個(gè)人簡(jiǎn)歷等相關(guān)證明材料（驗(yàn)原件、收復(fù)印件各一份）及近期一寸免冠彩照2張，自行下載并如實(shí)填寫《桂平市特殊教育學(xué)校招聘編外人員報(bào)名登記表》，一式兩份。
五、招聘方式
1、初審：對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初審，確定參加面試人員名單（經(jīng)初審?fù)ㄟ^的人員，面試人員名單在桂平市特殊教育學(xué)校公示欄公布并同時(shí)電話通知本人）。
2、面試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、面試主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所具備的基本素質(zhì)和能力，面試總分值為100分，不達(dá)60分不能進(jìn)入下一程序。
六、確定聘用人員
1、體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（體檢費(fèi)用自理）。有體檢不合格或主動(dòng)放棄錄用資格者，根據(jù)綜合成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)。
2、考核；對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，考核結(jié)果進(jìn)行公示。
3、聘用：工資待遇按市政府確定相關(guān)類型人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，聘用期間由單位按有關(guān)政策規(guī)定給予其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)（個(gè)人承擔(dān)部份由單位代扣代繳），簽訂《勞動(dòng)合同》，試用期為一個(gè)月，食宿自行解決。
七、其他
未盡事宜，請(qǐng)聯(lián)系桂平市特殊教育學(xué)校，0775-3390037。
桂平市特殊教育學(xué)校
2018年11月23日
