0771-2094277
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位的基本條件
(一)年齡要求：18周歲以上、35周歲以下(1982年12月31日至2000年12月31日期間出生);
(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行和履行職責(zé)的身體條件;
(三)具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，具有履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力及一定的文字和口頭表達(dá)能力，能夠熟練運(yùn)用電腦。(詳見附件1)
三、工資福利待遇
被錄用者，按桂林市人力資源和社會(huì)保障局、桂林市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、桂林市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號(hào))的有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同和落實(shí)薪酬、社保福利等待遇。
四、招聘程序
桂林市公共資源交易中心2018年公開招聘聘用人員工作，資格審查、專業(yè)筆試、面試、體檢、聘用環(huán)節(jié)進(jìn)行。
五、報(bào)名方式
本次桂林市公共資源交易中心2018年公開招聘編外聘用人員工作，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：12月18日-20日上午9:00-12:00，下午1:00-5:00;
聯(lián)系電話：0773-5625012;
報(bào)名地點(diǎn)：桂林市公共資源交易中心(臨桂區(qū)西城中路69號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈西附樓會(huì)議室559);
凡符合招聘職位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員，填寫《2018年桂林市公共資源交易中心公開招聘編外聘用人員報(bào)名表》(詳見附件2)，一式二份，貼本人近期1寸正面免冠彩色白底照片。報(bào)名要求報(bào)考人員本人攜相關(guān)證件原件現(xiàn)場(chǎng)審核。資格審查時(shí)報(bào)名人員需提交如下材料：1、個(gè)人身份證明原件及復(fù)印件(一式三份);2、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件(一式三份);3、個(gè)人各類榮譽(yù)證書等。
六、筆試、面試名單確定
報(bào)名桂林市公共資源交易中心招聘聘用人員通過(guò)資格審查合格后方能參加專業(yè)筆試，專業(yè)筆試合格人員中，根據(jù)擬聘用人數(shù)與專業(yè)面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定專業(yè)面試入圍人選。
專業(yè)筆試，筆試成績(jī)：100分滿分，60分及格。時(shí)間：2018年12月24日上午9點(diǎn)簽到，9:30-10:30筆試，地點(diǎn)：臨桂區(qū)西城中路69號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈西附樓會(huì)議室301。
專業(yè)面試，面試成績(jī)：100分滿分，60分及格。時(shí)間：2018年12月24日下午12點(diǎn)簽到，13:00-17:00面試，地點(diǎn)：臨桂區(qū)西城中路69號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈西附樓會(huì)議室301。
專業(yè)筆試、專業(yè)面試成績(jī)公布時(shí)間均為當(dāng)天，公布地點(diǎn)：桂林市公共資源交易中心五樓公示欄公示。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或者面試資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)面試人選。
七、聘用審批
桂林市公共資源交易中心根據(jù)招聘筆試、面試得到的結(jié)果，按擬招聘人數(shù)1:1比例確定擬聘用人員名單，體檢合格(統(tǒng)一組織到三甲醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理),報(bào)桂林市政務(wù)服務(wù)監(jiān)督管理辦公室備案，由桂林市公共資源交易中心辦理聘用審批手續(xù)。出現(xiàn)體檢、考察不合格或者自愿放棄情形的，應(yīng)從同一職位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
桂林市公共資源交易中心
2018年 12月18日
