1．面試公告。報(bào)名人員可于2020年1月上中旬以后登錄遴選選調(diào)專(zhuān)題網(wǎng)站，查看首批面試人選名單。進(jìn)入面試人數(shù)與計(jì)劃遴選或選調(diào)人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的職位，將進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑職位及調(diào)劑相關(guān)事宜，通過(guò)遴選選調(diào)專(zhuān)題網(wǎng)站面向社會(huì)統(tǒng)一公布。調(diào)劑結(jié)束后，報(bào)名人員可登錄遴選選調(diào)專(zhuān)題網(wǎng)站，查看各部門(mén)的面試公告。

　　2．資格復(fù)審。面試前，各部門(mén)將對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

　　3．面試形式。面試工作由各部門(mén)負(fù)責(zé)，突出職位要求和職位特點(diǎn)。滿(mǎn)分為100分。

　　各部門(mén)可根據(jù)需要開(kāi)展職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試。職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試設(shè)置情況詳見(jiàn)《職位表》。測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的30%。

　　面試工作結(jié)束后，各部門(mén)將在遴選選調(diào)專(zhuān)題網(wǎng)站發(fā)布考生成績(jī)，考生可登錄網(wǎng)站查詢(xún)。

　　五、體檢和考察

　　面試結(jié)束后，各部門(mén)根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，確定體檢和考察對(duì)象。

　　體檢工作由各部門(mén)根據(jù)《職位表》公布的體檢要求組織開(kāi)展。

　　考察實(shí)行差額考察，考察對(duì)象與遴選或選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例一般為2∶1，對(duì)于數(shù)量在2人以上的遴選職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但一般不低于1.5∶1。

　　各部門(mén)派出2名及以上人員組成的考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選或選調(diào)職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入中央機(jī)關(guān)?？疾旖M還將查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公考或參照公考法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況（如個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、違紀(jì)違規(guī)情況、誠(chéng)信檔案記錄等）?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀(guān)真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

　　六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

　　各部門(mén)根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員，不唯分取人，并分別在遴選選調(diào)專(zhuān)題網(wǎng)站和擬任職人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

　　公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，各部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選或選調(diào)資格。考生自愿放棄遴選或選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入考生誠(chéng)信檔案。

　　報(bào)考本次公開(kāi)遴選或公開(kāi)選調(diào)職位的，可直接任職。其中，報(bào)考一級(jí)主任科員及以下職級(jí)公開(kāi)遴選職位的，可參考其原任職務(wù)職級(jí)，比照本機(jī)關(guān)同等條件人員任職；報(bào)考副處長(zhǎng)和四級(jí)調(diào)研員及以上職級(jí)公開(kāi)遴選或公開(kāi)選調(diào)職位的，按報(bào)考職位任職。需要實(shí)行任職試用期的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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　　2019年10月