根據(jù)《2024年欽州市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，面試入圍人選需進(jìn)行面試資格審查，未進(jìn)行面試資格審查或面試資格審查不合格的人員，不得確定為面試人選?，F(xiàn)就2024年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員（各縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)事項(xiàng)由各縣區(qū)人社部門另行公告）筆試合格分?jǐn)?shù)線及面試資格審查等事項(xiàng)公告如下：
一、劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線
筆試總成績(jī)=職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)+照顧加分。按照筆試總成績(jī)情況，經(jīng)研究，劃定2024年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試合格分?jǐn)?shù)線為105分（含定向招聘隨軍家屬崗位）。
二、面試入圍人選的確定
（一）筆試類崗位：根據(jù)筆試合格分?jǐn)?shù)線，按照計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例要求，同一崗位報(bào)考人員的筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試合格總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。招聘崗位通過合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)不達(dá)1:3比例時(shí)，按實(shí)有筆試合格人員確定面試入圍人選。招聘崗位沒有達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（二）免筆試類崗位：經(jīng)資格審查符合招聘崗位條件的報(bào)考人員均確定為面試入圍人選。
具體入圍名單詳見附件1。
三、面試入圍人選資格審查
（一）資格審查時(shí)間
2024年5月22日至5月24日
上午8：00－12：00；下午3：00—6：00。
（二）資格審查材料
以下材料需提供原件進(jìn)行資格審查，審查合格后提交復(fù)印件1份給資格審查單位留存。
1.面試資格審核驗(yàn)證需提供以下材料(驗(yàn)證時(shí)依此順序裝疊提供)。
（1）報(bào)名登記表;
（2）本人有效居民身份證(或臺(tái)港澳居民有效證件);
（3）畢業(yè)證(2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在面試資格審核階段無法提供學(xué)歷證書原件的，可提供就讀學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表代替，但2024年7月31日前必須將學(xué)歷證書拿到資格審查單位審驗(yàn));
（4）學(xué)位證(報(bào)考崗位有學(xué)位要求的人員須提供);
（5）戶口簿(報(bào)考有戶籍限定要求為廣西范圍以內(nèi)崗位的人員須提供);
2.部分報(bào)考崗位還須提供以下證明材料。
（1）工作經(jīng)歷證明材料;
（2）服務(wù)基層項(xiàng)目證明材料;
（3）村(社區(qū))“兩委”成員任職證明材料;
（4）退役證明材料;
（5）擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，其戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；蚋骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的證明材料；
（6）崗位所需的其他證明材料。
3.入圍面試的少數(shù)民族考生，須在面試資格審核現(xiàn)場(chǎng)遞交身份證或戶口簿原件及復(fù)印件，由資格審查單位對(duì)少數(shù)民族加分條件進(jìn)行審核確認(rèn)。
（三）資格審查方式
面試入圍人選在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)持資格審查材料原件及復(fù)印件到招聘單位或招聘單位主管部門進(jìn)行資格審查，資格審查合格的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試資格確認(rèn)書》。
外省戶籍考生如在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試資格審查確有困難的，經(jīng)面試資格審查單位同意，可先在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)傳真或掃描相應(yīng)的材料進(jìn)行資格初審，待到正式面試前3天內(nèi)再攜帶相應(yīng)材料原件和復(fù)印件到資格審查單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，合格后才能參加面試。
面試資格審查單位要依據(jù)《2024年欽州市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定的崗位條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，如對(duì)報(bào)考人員資格審查把關(guān)不嚴(yán)，由此造成不良后果的，由資格審查單位承擔(dān)全部責(zé)任。
四、其他要求
（一）報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，由市級(jí)人力資源社會(huì)保障部門取消其參加面試的資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報(bào)考人員出現(xiàn)偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）出現(xiàn)面試入圍人選未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審核，或未通過資格審核和自愿放棄面試資格情況的，按照筆試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)由招聘單位或其主管部門電話通知報(bào)考人員。因報(bào)考人員填報(bào)的聯(lián)系電話有誤或長(zhǎng)期關(guān)機(jī)導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的，取消遞補(bǔ)資格，由招聘單位或其主管部門直接通知下一名報(bào)考人員進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人選的資格審查同上。
面試公告發(fā)布后，如有面試資格審查合格報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
實(shí)際操作能力測(cè)試由各招聘單位主管部門組織實(shí)施，具體時(shí)間由招聘單位主管部門另行通知。
結(jié)構(gòu)化面試由我局統(tǒng)一組織實(shí)施，時(shí)間初定6月中旬，具體以面試公告時(shí)間為準(zhǔn)。我局將于面試前5個(gè)工作日以面試公告的形式將面試資格審查合格確定進(jìn)入面試人員名單在欽州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://qz.gxrc.com/)公布，敬請(qǐng)關(guān)注。
    
附件1、2024年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試入圍人選名單.xlsx
附件2、2024年欽州市市直事業(yè)單位招聘考試資格審查單位聯(lián)系方式及地址.xlsx
          

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原文標(biāo)題：2024年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試合格分?jǐn)?shù)線和面試資格審查 有關(guān)事項(xiàng)的公告

文章來源：https://qz.gxrc.com/Article/info/a0931c66-6cd9-46ad-be66-a25e8d4992ea